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      ISO14000环境管理体系(xì)实施指(zhǐ)南(3)

      ISO14000环境管(guǎn)理体系实施指(zhǐ)南(3)

      • 所属分(fèn)类:ISO14000认证(zhèng)

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      • 发布日期:2021/06/18
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      详细介绍

      环境管理体系原则和要(yào)素环境管理(lǐ)体系运行模式(见图(tú)2-1)体现了一个遵守下列(liè)原(yuán)则的组织的基本观(guān)点。
          原则1:承诺(nuò)和方针一个组织应制定环境方针并确保对环(huán)境管理系的承诺(nuò)。

      原则2:规(guī)划(策(cè)划)一个组(zǔ)织应(yīng)为实现其(qí)环境方针(zhēn)制定计划。

      原则(zé)3:实施为(wéi)了有效地实施,一个组织应发(fā)展为实(shí)现其环(huán)境(jìng)方针、目标和指标所需(xū)的能力和保障机制。

      原则4:测量和评价一个组织应测量、监测和评价(jià)其环境表现(行为)。

      原则5:评审和改进一个组织应以改(gǎi)进总体环(huán)境表现(行为(wéi))为目标,评审并不(bú)断(duàn)改进其环境管理(lǐ)体系。根据以上原则,应将环境管理体系视为一个系统框架,它(tā)需要不断(duàn)监(jiān)测和定期评审,以适应变化着的(de)内外部因素,有效引导组织(zhī)的环境活动。组织的(de)每一(yī)个成员都(dōu)应(yīng)承担环境改进(jìn)的职(zhí)责(zé)。本(běn)标准管理体系(xì)运行模式

      4.1 承诺和(hé)方(fāng)针(zhēn)原则1:承(chéng)诺和方针(zhēn) 一个(gè)组(zǔ)织应制(zhì)定环境方针并确保对其环境(jìng)管(guǎn)理体系的承诺。

      4.1.1 总则组织应从有明显效益处(chù)入手,例如(rú)把重点放在(zài)遵守法(fǎ)规,减少责(zé)任发生源,或更有效地利用材料。随着组织经验的增长及其环境管(guǎn)理体系开始形成,就可以(yǐ)着(zhe)手开展程序、方案和(hé)技(jì)术工作,以(yǐ)进一(yī)步改进环境表(biǎo)现(行为)。此后,随着环(huán)境管理体系的成熟,对环境的(de)考虑便可(kě)纳入所有(yǒu)的经(jīng)营(yíng)决(jué)策。

      4.1.2 zui高管(guǎn)理者的承诺和领导建立或改进一(yī)个(gè)环境管理体系,首先需要取得组(zǔ)织zui高(gāo)管理者(zhě)对改进(jìn)其活(huó)动、产品或服务的环(huán)境(jìng)管理工作的承诺,从而确保成功(gōng)。zui高管理者(zhě)自始至终(zhōng)的承诺和领导具有决定性作用。

      4.1.3 初始环境评(píng)审(shěn)组(zǔ)织可(kě)通过初始环(huán)境评审(shěn),确定(dìng)其现有的环境状(zhuàng)况。初始评审可包括如(rú)下内容:
      --明(míng)确法律和法(fǎ)规要求;
      --识别其活动、产品(pǐn)或服务中的环境因素,以便判定那些具有或可能具有重大环境影响和责(zé)任的(de)环境因素;
      --对照相关的内(nèi)部准则、外部标准、法(fǎ)规(guī)、行为规(guī)范和一系(xì)列原则及指南,进行(háng)环(huán)境表现(行(háng)为)评价(jià);
      --现行(háng)的环(huán)境(jìng)管理惯例和程序(xù);
      --标(biāo)明涉及采(cǎi)购和合同(tóng)活动的现行方针和程序;
      --对以往不符合(hé)要求的事件进行调查研究所取(qǔ)得的反馈信息;
      --取得竞争优势的机会;
      --相(xiàng)关方的(de)观点;
      --组织的其他体系中有(yǒu)利或(huò)不利于环境表(biǎo)现(xiàn)(行为)的职(zhí)能(néng)或活(huó)动。对(duì)于上述所有情况,都应考虑到全部运行状(zhuàng)况,包(bāo)括(kuò)可能(néng)的(de)突发事(shì)件和紧急情况。组(zǔ)织应将初始环境(jìng)评(píng)审的过程(chéng)和结果形(xíng)成文件;并确定环(huán)境管理体系(xì)发(fā)展的(de)时机。

      实用指导:初始环境评审 一个重要开始步骤是(shì)编制(zhì)一份评审范围(wéi)清单,其(qí)中包括组织的活动,特定作业或特定场所。实施评审的一些常用方法包括:
      --问卷调查;
      --面谈;
      --检(jiǎn)查单(dān);
      --直接(jiē)检验和测量(liàng);
      --记录评审(shěn);
      --基准参照(zhào)1)组织(包(bāo)括中、小型企业(yè))可从以下一些方(fāng)面寻求(qiú)外部帮助;
      --有关法律和授(shòu)权的政府机(jī)构;
      --当地或(huò)区(qū)域图书馆或数据库(kù);
      --从事(shì)信(xìn)息交换的其他组织;
      --行业(yè)协会;
      --较大(dà)的客户(hù)组织;
      --所用设备的制造商;
      --业务(wù)关系(诸如(rú)废(fèi)物(wù)运输和处置部门等);
      --专(zhuān)业机构(gòu)。

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